GCE Group GCE Group Informa - ¿En qué ejercicio debe contabilizarse una reducción de capital? El ejercicio en que debe registrarse la reducción de capital es aquel en que se acuerda por la Junta General, siempre que la escritura pública en que conste dicho acuerdo se inscriba en el Registro Me... contabilidad contable mercantil sept. 25, 2023 Actualidad contable
GCE Group GCE Group Informa - Todos los becarios en prácticas cotizarán a partir de 2024 Desde el 1 de enero del 2024 todas las empresas deberán dar de alta en Seguridad Social a los becarios. Esto es independientemente de que realicen prácticas remuneradas o no . Le informamos que con ef... laboral sept. 25, 2023 Actualidad laboral
GCE Group GCE Group Informa - ¿Se puede deducir el IVA de los suministros (agua, gas, electricidad…) de un inmueble parcialmente afecto a la actividad económica? De acuerdo con la normativa comunitaria, el Tribunal Económico-Administrativo Central (TEAC) en una reciente Resolución de 19 de julio de 2023 unifica criterio permitiendo la deducción de las cuotas d... fiscal sept. 25, 2023 Actualidad fiscal
GCE Group GCE Group Informa - Notificación previa en los supuestos de cierre de centros de trabajo que supongan el despido de 50 o más personas trabajadoras Desde el pasado 13 de julio, el Real Decreto 608/2023, de 11 de julio, establece como nuevo requisito de comunicación previa para las empresas que pretendan cerrar un centro de trabajo realizando un d... laboral sept. 25, 2023 Actualidad laboral
GCE Group GCE Group Informa - Autónomos obligación información sociedades participadas Datos que deben comunicarse a la Seguridad Social Los datos que deben comunicarse están detallados en el articulo 30.2.b) del RD 84/1996 de 26 de enero, y concretamente son los puntos 1 a 8: Razón soc... laboral sept. 20, 2023 Actualidad laboral
GCE Group GCE Group Informa - Cuestiones relativas a los vehículos de uso mixto cedidos a empleados a efectos del IRPF y del IVA La Administración tributaria ha publicado en su página web nuevos criterios para la interpretación de las cuestiones relativas a los vehículos de uso mixto cedidos a empleados. Queremos informales que... fiscal laboral sept. 8, 2023 Actualidad fiscal
GCE Group GCE Group Informa - Elecciones 23 de julio 2023: Permisos laborales para votar El próximo 23 de julio se celebrarán elecciones a Cortes Generales. La normativa laboral permite disfrutar de permisos para ejercer el derecho al voto, para participar como presidente, vocal, apoderad... laboral jul. 21, 2023 Actualidad laboral
GCE Group GCE Group Informa - Revisión de la situación inconstitucional: Límites aplicables a grandes empresas y régimen transitorio de pérdidas en el Impuesto sobre Sociedades En el Real Decreto-ley 3/2016, de 2 de diciembre, se introdujeron medidas muy relevantes que han conllevado un incremento significativo de las cuotas del Impuesto sobre Sociedades desde el ejercicio 2... fiscal jul. 21, 2023 Actualidad fiscal
GCE Group GCE Group Informa - Hacienda sube la exención por gasto de kilometraje en el IRPF Se ha publicado en el BOE del día 17 de julio, la Orden HFP/792/2023, por la que se revisa la cuantía de las dietas y asignaciones para gastos de locomoción en el IRPF, que será aplicable desde el 17 ... fiscal irpf laboral jul. 21, 2023 Actualidad fiscal
GCE Group GCE Group Informa - Aprobados incentivos fiscales para vehículos eléctricos y prórroga de la rebaja del IVA de los alimentos En el BOE de 29 de junio se ha publicado el Real Decreto-ley 5/2023, de 28 de junio, que incluye incentivos fiscales en el IRPF y en el Impuesto sobre Sociedades respecto a los vehículos eléctricos y ... jul. 14, 2023 Actualidad fiscal
GCE Group GCE Group Infrma - ¿En qué consisten las prestaciones accesorias en las sociedades de capital? En el ámbito de las sociedades de capital, existen obligaciones adicionales conocidas como prestaciones accesorias, las cuales desempeñan un papel relevante en el marco legal y económico de estas enti... mercantil jul. 14, 2023 Actualidad fiscal
GCE Group GCE Group Informa - Preguntas frecuentes relacionadas con las vacaciones de verano de los trabajadores Como mínimo, el derecho a vacaciones debe comprender 30 días naturales, es decir, 30 días contados de fecha a fecha, esto es 2,5 días naturales por mes de servicios prestado, a salvo de que el conveni... laboral jul. 14, 2023 Actualidad laboral
